Que faire pour garder durablement ses meilleurs collaborateurs ? standard

Comment faites-vous pour retenir et motiver les meilleurs collaborateurs de votre entreprise ? Vous avez bâti votre stratégie pour recruter les meilleures éléments pour votre entreprise ? Comment pouvez-vous vous assurer leurs services pour longtemps ? Je reviens ici sur 5 éléments qui permettront à votre équipe d’atteindre ses objectifs. Comme disent nos voisins anglo-saxons, à plusieurs chacun fait plus. Le leadership Sans chef, il n’y a pas d’équipe. Avant tout, un projet, une stratégie doit avoir un responsable qui en sera l’organisateur et l’animateur. Mais être un leader demande une posture spécifique et une manière de l’exprimer. Un objectif commun Il est crucial de définir les objectifs à atteindre. Ainsi chaque membre de l’équipe identifiera les priorités communes qu’il ...

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Comment améliorer l’image de marque de votre entreprise ? | ActionCOACH Bretagne standard

L’image de marque : les moyens de l’optimiser Le rôle de gérant d’entreprise requiert d’être multitâche, bien qu’il soit difficile d’être sur tous les fronts. La communication de son entreprise est ainsi souvent délaissée lorsque l’on est focalisé sur les tâches opérationnelles de l’entreprise. En près de 15 ans de coaching d’affaires au sein d’ActionCOACH Bretagne, j’ai été amené à découvrir quelques clés pour une communication efficace et une image de marque optimale. Déterminez précisément qui sont vos clients cibles Avant d’entreprendre une stratégie de communication, vous devez d’abord identifier le profil de vos cibles. Vous connaissez sur le bout des doigts vos produits ou vos services, vous avez effectué une étude de marché pour rester dans la tendance ? Mais savez-vous ...

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Comment gérer son stress en tant que chef d’entreprise ? | ActionCOACH Bretagne standard

Apprendre à gérer son stress lorsqu’on est entrepreneur Comment gérer le stress au travail lorsqu’on est entrepreneur ? ActionCOACH vous propose un coaching de chef d’entreprise complet. Tous les principaux thèmes du pilotage et du développement d’une entreprise sont abordés. Nous vous donnons les clés de la réussite de votre société. Les facteurs de stress au travail La position de leader au sein d’une entreprise peut s’avérer compliquée à assumer. Perte de confiance, difficultés d’organisation du travail, tensions interpersonnelles… une mauvaise gestion du stress au travail peut produire des conséquences fâcheuses pour la pérennité de votre entreprise et pour votre bien-être. Avant toute chose, il convient d’identifier les causes de stress. Par exemple : une séparation entre vie privée et vie professionnelle ...

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